Asistente ASISt (Automated Sponsorship Information System)

Save the Children tiene como objetivo ser un lugar en donde la gente de diferentes partes del mundo trabajemos juntos para apoyar a mejorar la vida de los niños y niñas, manteniéndolos seguros y seguras, por lo que en nuestro Proceso de Selección se refleja nuestro compromiso con la Protección de la Niñez contra cualquier tipo de abuso.

Cuando usted solicite trabajar con nosotros, por favor asegúrese que está proporcionando detalles de su experiencia laboral y algún detalle alrededor de sus responsabilidades dentro de cada función.

Fecha limite:

Ubicación: Coyoacán, CDMX.
Horario: Medio Tiempo.
Escolaridad: Licenciatura en Sistemas.
Sueldo: $8,000.00
Tipo de contratación: Sueldos y Salarios.
Idioma: Español e Inglés.

Objetivo del Puesto:

Apoyar en actividades de manejo de información de niños y niñas inscritos al programa, a través de un sistema en Microsoft Access (ASISt = Automated Sponsorship Information System) y de actividades administrativas relativas al área. 

Experiencia mínima:

  • Aplicaciones de Office
  • Excel y Access
Funciones:​
  • Manejo sistema ASISt.
  • Administrar Correspondencia.
  • Creación de Reportes requeridos.
Actividades:
  • Alta de inscripciones en ASISt.
  • Actualización de registros en ASISt.
  • Proyecto de actualización de información varios (AFU (Annual Family Update), MYEC (Mid Year Elegibility Check), entre otros).
  •  Elaboración de reportes especiales (Monthly Management Report, requerimientos específicos).  
  • Realizar procesos varios (actualización de información de patrocinadores en ASISt).
Habilidades y Conocimientos:
  • Inglés intermedio, tanto en lectura como en escritura. 
  • Conocimiento intermedio / avanzado de aplicaciones de Microsoft Office, especialmente de Access y de Excel. 
  • Preferentemente con conocimiento de "vba" en estas 2 aplicaciones.

Competencias:
  • Solución de Problemas.
  • Trabajo Efectivo Con Otros.
Nuestros Valores.
  • Rendición de cuentas: Nos comprometemos a emplear eficazmente nuestros recursos para alcanzar resultados tangibles, rendir cuentas frente a nuestros colaboradores, así como organizaciones con las que trabajamos y por encima de todo a los propios niños y niñas.
  • Exigencia: Somos exigentes tanto con nosotros mismos como con nuestros colaboradores, establecemos objetivos ambiciosos y estamos comprometidos con la mejora de todo lo que hacemos por la infancia.
  • Colaboración: Nos respetamos y valoramos los unos a los otros, nos enriquece nuestra diversidad, además cooperamos con otras organizaciones para potenciar nuestras fortalezas en beneficio de la infancia.
  • Creatividad: Estamos abiertos a nuevas ideas, acogemos el cambio, asumimos retos para encontrar soluciones sostenibles con/para los niños y niñas.
  • Integridad: Aspiramos a los más altos niveles de honestidad e integridad, a no comprometer nunca nuestro buen nombre y a actuar siempre en el interés superior de los niños y niñas.
Para Save the Children es importante observar que todas las personas que se integran a nuestro equipo se comprometan a cumplir con el Código de Conducta que forma parte de la Política de Seguridad y Protección de la Niñez. Leer Código de Conducta.

Save the Children en México
 se compromete a crear una cultura organizacional inclusiva, eficaz y representativa, reconociendo que el éxito depende de la contratación y el desarrollo de nuestro talento, por lo que es fundamental que los procedimientos de Selección y Contratación estén con base a los criterios objetivos relacionados con las necesidades del puesto (educación, experiencia, conocimientos, competencias necesarias, así como habilidades y aptitudes), aplicándose por igual en todas las etapas del proceso para cada una y uno de nuestros candidatos.

Aviso de Privacidad
Save the Children en México, con dirección en calle Francisco Sosa No. 30, Col. Villa Coyoacán, C.P. 04000, Coyoacán, México, Ciudad de México, utilizará sus datos personales aquí recabados para contacto, seguimiento, atención y/o contratación de nuestros servicios.
 
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